【企業(yè)要聞】華電測控集團2018年年度總結暨年終培訓大會(huì )隆重召開(kāi)
日期：2019-02-22 閱讀數：
2019年1月17日，華電測控集團2018年年度總結暨年終培訓大會(huì )在公司二樓會(huì )議室隆重召開(kāi)。全體員工歡聚一堂，回顧過(guò)去，共話(huà)未來(lái)。華電測控本部全體員工、華電測控科技、北京龍騰友信、樂(lè )覺(jué)健康公司、市民情感護理中心部分人員參加了本次會(huì )議。會(huì )議由人資部劉冉主持，首先全體員工高唱企業(yè)歌曲《華電之歌》。
隨后，總經(jīng)理劉吉川先生做題為《創(chuàng )建“共生型”組織 促公司升級發(fā)展》的工作報告。劉總分享了20年來(lái)令他最有成就感的10件事。并對2018年各項工作進(jìn)行全面總結，過(guò)去的一年，我們在許多方面取得了長(cháng)足突破，卓有成效，為集團公司快速發(fā)展奠定了基礎。重點(diǎn)提到汽包水位計成功出口美國，龍騰友信實(shí)現盈利，科技公司合同快速增長(cháng)，客服部宣傳推廣創(chuàng )新采用了千聊直播，取得了良好效果，各方面形勢喜人。
在迎來(lái)公司20周年華誕之際，我們部分實(shí)現并進(jìn)一步拓展完善了我們的夢(mèng)想藍圖。將來(lái)如何全面實(shí)現我們的夢(mèng)想？劉總談道，就是創(chuàng )建“共生型”組織，開(kāi)放邊界，引領(lǐng)變化，彼此加持，互動(dòng)生長(cháng)，共創(chuàng )價(jià)值。只要我們齊心協(xié)力，在“共生”理念的指引下，就一定能夠在10年，甚至更短的時(shí)間內實(shí)現我們的夢(mèng)想。
圍繞“共生型”組織，我們具體怎么做？劉總具體提出2019年12項具體工作，高屋建瓴，對各項重點(diǎn)工作一一進(jìn)行部署，為集團公司下一步工作指明了方向。
安全，是頭等大事，質(zhì)安部單忻博為大家帶來(lái)了《安全意識》培訓。制作的PPT新穎活潑，讓大家在輕快的氛圍中認識到，安全與我們每一位息息相關(guān)，我們必須時(shí)時(shí)把安全意識放于心中。
安全責任書(shū)簽訂儀式
下午，質(zhì)安部組織工程部、生產(chǎn)部、車(chē)隊與劉總經(jīng)理簽訂了2019年安全責任書(shū)。接著(zhù)，各部門(mén)經(jīng)理作2018年工作總結報告。情感護理中心、經(jīng)營(yíng)管理部、財務(wù)部、國貿部、市場(chǎng)部、客服部、財務(wù)部、質(zhì)安部、工程部、北京龍騰友信、生產(chǎn)部、科技公司營(yíng)銷(xiāo)部、人資部依次上臺，總結了2018年各部門(mén)取得的成果和進(jìn)展，深入分析了目前存在的問(wèn)題，并做出2019年工作計劃。大家準備的非常用心，照片、圖表等清晰、準確，一目了然。
劉吉川總經(jīng)理在各部門(mén)經(jīng)理報告期間，隨時(shí)溝通點(diǎn)評，充分肯定了大家的用心準備，進(jìn)行了深入思考，有數據，有內容，有方向，有計劃。并對重點(diǎn)工作再次強調部署。
會(huì )議末尾啟動(dòng)了“中層領(lǐng)導民主測評”和“人才工程”項目-“下一任領(lǐng)導候選民主提名”，請大家投票選出自己心目中的領(lǐng)導團體。全體成員懷著(zhù)嚴謹、公正的態(tài)度，投出了自己神圣的選票。
此次會(huì )議為期七天，接下來(lái)公司還將圍繞總經(jīng)理工作報告學(xué)習、產(chǎn)品技術(shù)交流、企業(yè)財務(wù)知識、法律培訓、20周年慶典及頒獎、企業(yè)家分享、公司經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的溝通與交流等方面一一展開(kāi)。
新的一年孕育著(zhù)新的希望！我們相信，在以劉吉川總經(jīng)理為首的集團高層領(lǐng)導的引領(lǐng)下，經(jīng)過(guò)全體員工和家屬的共同努力，我們一定能實(shí)現“建立現代化企業(yè)模式，創(chuàng )建百年名企，打造百萬(wàn)家庭，實(shí)現共同富裕”的企業(yè)愿景！每一位華電家人都是追夢(mèng)者，是實(shí)現美好華電測控愿景的締造者！在未來(lái)的日子里，有機遇也有挑戰，我們要借中央對民營(yíng)經(jīng)濟的重視和支持之風(fēng)，努力拼搏，共譜新篇，再創(chuàng )輝煌！
經(jīng)營(yíng)管理部 鄭穎報道
